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Verhaltensorientierte Fragen im Vorstellungsgespräch

Verhaltensorientierte Fragen im Vorstellungsgespräch

Verhaltensorientierte Fragen im Vorstellungsgespräch Die Fragen nach den Stärken, Schwächen, den Zukunftsaussichten sowie andere Klassiker haben ausgedient. Vorstellungsgespräche bekommen nach und nach eine neue Qualität. Immer mehr kommt es Arbeitgebern darauf an,...

“Was wollen Personaler denn hören?”

Diese Frage wird mir immer wieder gestellt, wenn es um die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche geht. Gefolgt von den Fragen “Was ist denn eine gute Stärke?” und “Welche Schwäche passt denn zu mir?” Fragen, die mich auch nach vielen Jahren immer wieder erstaunen....